was successfully added to your cart.

Teams kæmper med uforløste dilemmaer.

Det ender ofte som dyb splittelse for alle.

Sådan forløser du sårende konflikter.

Det koster meget energi og gør dig ked af det, vred og frustreret.

Du føler måske, at det er meget vanskeligt og aner ikke, hvordan du kommer konstruktivt videre.

Hvor mon det ender?

Hvad stiller du lige op, når der igen er tikkende dilemmaer i luften?

Konflikter er energi, du kan bruge som springbræt til at komme godt videre på!

Du kan opsøge konflikten og forløse den med strukturerede samtaler.

Det betyder, at du har masser af muligheder for at skabe gode rammer for at udvikle nyt sammen.

Sådan forløser du sårende konflikter.

Lige her kan du stoppe op for at bruge din sensitive intuition til at forløse konflikten.

Stop dramaet ved at stille de gode spørgmål spørgmål, hvor alle får nye muligheder for at udfordre sig selv sammen.

Hjælp hinanden med spændende  interviews, hvor I skiftes til at stille inspirerende og udviklende spørgsmål.

Hjælp hinanden med at forløse forsvarsmekanismer og skabe mod til at træne nye  kompetencer i sig selv og sammen.

Du skaber respekt og tillid ved at anerkende forskellighedernes styrker og begrænsninger.

Nyd at udfordre hinanden på den kærlige og kreative måde.

Bemærk følelsen af at være fantastiske sammen.

Sådan forløser du sårende konflikter.

MAKELIFE – 7 STEP hjælper dig med at skabe sunde relationer. Med god kontakt

Workbooken er udkommet i lækkert papir-design og kan nu købes som Online Kursus.

 

MAKELIFE – 7 STEP

til sunde relationer. Med god kontakt!

– 14 videoer – 2 i hver uge over 7 uger i din indbakke.

-workbook i lækkert papirdesign:  

-7 STEP med masser af inspirerende spørgmål til hinanden.

-7 fatale fejl du skal undgå

-21 aktiviteter, der skaber god kontakt.

 

Pris: 1.395,-kr incl. forsendelse.

Køb det nu – kom straks i gang!

Køb det via link på hjemmesiden: https://makelife.dk/product/online-camp/

Du hører fra os hurtigst muligt!

 

 

 

Join the discussion 2 Comments

Leave a Reply